GGS Young Talent Award 2012
Die German Graduate School of Management and Law (GGS) vergibt auch in diesem Jahr wieder den GGS Young Talent Award 2012.
Eingereicht werden können Abschlussarbeiten (Bachelor, Diplom oder Master), die sich mit Konzepten und Studien zum Management von Professional Services Firms (PSF) befassen und nicht älter als vier Jahre sind.
Die Arbeiten können sich beispielsweise mit den Themen Wissensmanagement, organisationale Besonderheiten in der Beratung, Führungsaspekten, Personalmanagement und Dienstleistungsmarketing oder Kundenbeziehungen beschäftigt haben.
Dem Gewinner winkt ein Master-Vollstipendium (MBA, LL.M. in Business Law, The Leeds MSc in Business Management) oder ein Geldpreis. Auch die Plätze 2 und 3 werden mit Geldpreisen prämiert.
Außerdem lobt die GGS einen Sonderpreis für diejenige Arbeit aus, die sich besonders auf die Schnittstelle von Management und Recht konzentriert.
Bewerbungsschluss: 30. April 2012
Weitere Informationen, Hinweise zur Ausschreibung und die ausführlichen Ausschreibungsunterlagen zum GGS Young Talent Award 2012 unter www.ggs.de/award oder bei Frau Dr. Regina-Viola Frey (regina-viola.frey@ggs.de).
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Weitere Informationen:
http://www.ggs.deAlle Nachrichten aus der Kategorie: Förderungen Preise
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